Мы гордимся тем, что наша команда состоит из высококвалифицированных специалистов. Мы ценим талант и способности каждого и строим наше сотрудничество на условиях обоюдного понимания, уважения и поддержки. Мы создаем все условия для того, чтобы каждый сотрудник Eastwind мог раскрыть себя, приобрести новые навыки, знания и найти им достойное применение в работе и своей жизни. Гармоничное сочетание интересов каждого человека и целей нашей компании способствует процветанию Eastwind.

Борис Бубнов, директор Eastwind

средний возраст  сотрудников

cотрудников  более 5 лет  работают в компании

сотрудники с высшим  образованием

Что мы предлагаем?

Стабильность

Мы работаем на рынке информационных технологий уже 20 лет, мы
прошли «огонь, воду и медные трубы». Мы научились преодолевать
трудности и ежедневно командой работать на результат.
 

Ответственность

Мы четко соблюдаем законы и своевременно выплачиваем все виды
заработной платы и другие вознаграждения.
 

Развитие

Безграничные возможности обучения и самореализации, отличные
перспективы карьерного и личностного роста. По мере развития компании
каждый день мы делаем для себя открытия, которые позволяют нам
выходить за рамки привычной рутинной работы и расти, расти, расти.
 

Удивительная атмосфера

Наша HR политика нацелена на создание настоящей удивительной
атмосферы IT-компании. У нас все просто и удобно, и мы стараемся
поддерживать это. Корпоративные праздники, совместные с клиентами
мероприятия и многое другое. 
 

В нашей компании Вас ждут:

Действительно интересные проекты и драйв.
Свобода и новый образ мышления.
Умные полезные книги в корпоративной библиотеке.
Возможность развивать свой английский.
Удобный график работы с 9:30 с возможным сдвигом.
Возможность выбора зарплатного банка.
Корпоративная парковка.
Кофе, чай, сладости.